Heel vitaal kun je de economie niet noemen sinds 2008, in de meeste sectoren is het kommer en kwel. Externe coaches hebben ongetwijfeld ook last van de moeizame economie en de aanhoudende crisis. Als bedrijven krappe marges hebben en (semi-)overheidsinstanties hun budgetten moeten inkrimpen, zal een van de bezuinigingsposten vaak het potje externe begeleiding zijn. Een coach wordt dan al snel als een overbodige luxe gezien. Is dat terecht? Of verdient het inschakelen van een externe begeleider zichzelf terug in geld of andere waarde? Een zinvolle vraag in deze crisistijden, zowel voor coaches als voor organisaties.