In alle 35 arbeidsmarktregio's van Nederland zijn Regionale Werkcentra (RWC) in oprichting waar dienstverlening aan werkenden, werkzoekenden en uitkeringsgerechtigden plaatsvindt. Een belangrijke stap in het aanbod van loopbaandienstverlening vanuit een publiek-private samenwerking in de regio. In dit artikel beschrijven wij de beleidsmatige achtergrond, de belangrijkste kenmerken van de RWC's en de relevantie voor loopbaanprofessionals. Om een beeld van de ervaringen in de praktijk te krijgen interviewden we twee betrokken professionals, een coördinator en een loopbaanprofessional, over hun ervaringen met de RWC's. Wat is de meerwaarde van het RWC?