Vindt u dat het stelsel van sociale zekerheid afgebroken wordt? Jammer dat u dat denkt. Je kunt er ook anders naar kijken, namelijk dat we mensen weer wijzen op de eigen verantwoordelijkheid ten aanzien van hun leven. En daar hoort ook het hebben van werk bij. Dit is voor mensen belangrijk en dan help je ze niet door uitkeringen te blijven verstrekken.
Eigenlijk kan ik het ook niet snappen dat mensen niet blijven investeren in zichzelf door middel van opleidingen en het op de hoogte blijven van ontwikkelingen in het vakgebied. Raar toch dat mensen dit verwachten van werkgevers en de werkgever van alles verwijten op het moment dat ze merken geen aansluiting meer te vinden op de arbeidsmarkt. Ze maken zich daarmee heel afhankelijk van anderen, terwijl die verantwoordelijkheid toch primair bij de mens, de werknemer, zelf ligt.
Je zou misschien wel kunnen concluderen dat de aanwezigheid van voorzieningen ‘van de wieg tot het graf’ mensen lui heeft gemaakt ten aanzien van deze eigen verantwoordelijkheid. Een ander regelt het wel en als dat niet gebeurt, is er nog de overheid die voor mij zorgt. Natuurlijk hebben we die verantwoordelijkheid als overheid ook, maar je moet je afvragen of je het altijd meteen van de mens over moet nemen op het moment dat deze zegt het niet zelf te kunnen. Moet je deze mens niet eerst stimuleren om zelf naar oplossingen te zoeken? En dan het liefst al voordat het eigenlijk nodig is.
Ik ben voorstander van een continue ontwikkeling van mensen. Ook tijdens een dienstverband zouden werknemers voortdurend moeten worden gestimuleerd om in zichzelf te investeren. Daar kan een werkgever een bijdrage aan leveren, maar primair zou de werknemer zelf de noodzaak van deze ontwikkeling moeten ervaren. Maar of het ooit zover komt bij alle werkenden? Misschien zal er altijd een groep blijven die dit niet kan of niet wil. En voor die eerste groep moet je het goed regelen. Voor de groep die wel zou kunnen maar niet wil, zou ik het graag anders zien, namelijk niet zomaar toegang tot de sociale voorzieningen. Tja, dit vraagt wel het noodzakelijk politieke draagvlak en dat heb je niet zomaar voor elkaar.
De huidige koers binnen de sociale wetgeving is een stap in de goede richting. Ik hoop dan ook dat werknemers overtuigd raken van de noodzaak om in zichzelf te blijven investeren en daarmee aansluiting te blijven houden bij de arbeidsmarkt. Gestimuleerd vanuit de sterk gewijzigde vangnetregelingen …
Een politicus
