Wie zicht wil krijgen op wat zich op de arbeidsmarkt afspeelt, zal − hoe gek het ook klinkt − eerst moeten weten welke ontwikkelingen zich in arbeidsorganisaties aan het voltrekken zijn. Daar worden immers functies gevormd en (de meeste) beroepen geboren. In deze bijdrage zal ik daarom eerst in vogelvlucht aangeven hoe organisaties en arbeidsrelaties de afgelopen decennia veranderd zijn om vervolgens enkele gevolgen voor de arbeidsmarkt te schetsen. Daarna bespreek ik nog een aantal trends op de arbeidsmarkt zelf